このブログでは、転勤先への挨拶に手見上げを持っていく必要性について、解説をしていきます。
会社員をやっていれば、転勤がある人も多いですよね？色々と出費が増える転勤前は、少しでも費用を抑えたい。
そんな人も気になるのが、転勤先への挨拶に手土産を持参したほうがいいのか。
結論から先にお伝えすると
- 転勤先への挨拶に手土産が必ず必要ではない
- でも転勤先へ手土産を持っていけばメリットがあるので持っていくべき
このブログでは、僕が転勤先へ手土産を持っていくべきと思う「実際に転勤先へ手土産を持参して良かったこと」について、お伝えをしていきます。
★こんな人に読んでほしい★
- 転勤先へ手土産を買っていこうか迷ってる人
Contents
転勤先への挨拶に手土産は必ず必要ではない
転勤先への挨拶に手土産は必ず必要なわけではありません。
手土産は各地に支店のある中堅企業～大企業では、手土産の文化が残る企業もありますが、徐々に手土産の文化はなくなってきています。
僕が働く企業は、各地に支店があります。しかし手土産の文化は首都圏ではほとんどありませんでした。そのため転勤先への手土産は、前任の方へ挨拶へ行くアポイントをするタイミングで、それとなく聞いてみるのがよいでしょう。
僕の場合、地方へ転勤した方の多くは手土産を持参していました。
転勤先の挨拶に手見上げを持参してよかったこと
僕が転勤をする際は、転勤先への手土産は持参するようにしています。転勤の際には、様々なコストが発生するため、手土産代も節約したくなる気持ちも分かります。
しかし転勤先へ手土産を持参することで、メリットがあるため、僕は転勤先への手土産は必ず持参するようにしています。
具体的なメリットはこの2つ。
転勤先へ挨拶に手土産を持っていくと自分を売り込める
転勤先へ挨拶に手土産を持っていくことで、自分を売り込むことができます。
手土産を持っていけば「気遣いができる人」という印象を与えることができ、手土産を転勤元や出身地のお菓子を買っていけば、「どこから来た人」なのか個人情報を覚えてもらいやすくなります。
手土産を渡して嫌がる人はいないため、嫌みななく自分を売り込めるツールです。
転勤先の人たちに個別で話しかけられる
手土産を転勤先へ持参し、1人1人に配ることで個別に話す機会を作れます。
転勤した初日から、仕事が激務な人は少ないはず。それなら1人でも多くの人に個別で挨拶して話しかけて、人間関係を作ることが重要です。
転勤をすると、多くの企業では歓迎会を開いてもらえると思います。しかし中には、ご家庭の事情や、雇用形態の違いで参加できない方もいるはず。
手土産を個別で配ることで、歓迎会に参加できない人ともコミュニケーションが取れるため、人間関係を作りやすいです。
転勤先へ持っていく手土産の選び方
転勤先へ持っていく手土産の選び方で気を付けるのは次の3点。
価格
価格は1人当たり、100円前後が目安です。高すぎても気を遣わせてしまうため、手土産をもらっても、お返しが必要のない金額を購入するようにしましょう。
賞味期限
忘れがちなのが、賞味期限です。
もらってみんながすぐ食べる手渡す日からため、約1週間程度の余裕をもって渡すようにしましょう。
賞味期限が短い和菓子や生菓子はおすすめできません。
ご自身に縁のあるお菓子
お菓子はご自身に縁のあるお菓子を選びましょう。せっか手土産を持参するなら、以前の職場である転勤元や、出身地のお菓子などを渡して、「どこから来た人なのか」覚えてもらうようにいましょう。
